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在投票之前, 列举一下已知的情况, 顺带表达一下自己的观点.
安图恩后期,卢克团本,110前期及巴卡尔团本. 都是伊明镇在位时期.
不谈安图恩卢克时期, 就110版本 伊在位时期, 员工工作996薪资有可能不变.
但毫无疑问巴卡尔团本的出现,让游戏有点回到当年卢克时期的影子,营收也在那么多年终于上升了.
从四小龙到巴卡尔团本, 与其和 超时空之战,希洛克,奥兹玛, 后者真的是黯然失色吧?
期间还有个伊希斯团本,我个人觉得还凑合.
说说伊的黑点.
首先是职业平衡问题, 有部分人觉得伊下手是真的狠啊,直接砍废一个职业.
我主玩的鬼泣,CP武器引爆直接削了40%,导致这武器不如制式没法用了.
接着是被评为罪恶的喂养系统, 前期喂养负担太大,
恩山搬砖350W一条疲劳,出现光迹兑换金币.
有人说是伊见势不妙, 趁着升职的东风, 把烂摊子扔给三小龙, 升职去了~
但是各位换个想法去想这个事. 是不是有这个可能:
如果伊依然在位, 内容持续跟得上, 金币的产出和消耗自然能跟得上平衡了.
金币比例烂,一部分原因是因为玩家因为9163对游戏没信心,
但另一个原因就是游戏内容少了,或者说是游戏没有内容,导致金币没法大量消耗.
最后说说Neople的员工.
此次罢工,让我想到了前段时间B站有个小姐姐发的那个视频.
她是守望先锋负责PVE的设计师, 她最后发了个视频说暴雪把她裁了.
很多网友都是那个观点"裁得好,裁得有点晚了".
还有暗黑4, 之前搞了个直播,请了2名设计师直播玩暗黑4.
结果发现这俩货,根本都不懂得玩游戏, 自家的游戏设计师根本不懂玩自家的游戏.
那把以上的东西套用到Neople员工上.
高学历,拿着高薪, 周末,假期去旅游红酒休闲娱乐
自己设计DNF,自己根本就不玩.
这就是公司本身出了问题,从高层到员工.
能躺着赚钱,多数都不会站着赚钱.
这类人,肯定有的吧? 而且不少.
他们也是普通人,也有自己的家庭.
作为普通人,每天工作按时上下班,不加班,每月准时拿薪水.
工作轻松,还能摸个鱼,这是再正常不过的事
公司的未来发展,那是公司的事情,和自己没多大关系.
伊明镇来了,就像资本家一样压榨.
对比其他部门,薪水还更少,还要加班.
涉及到很多职场文化,很多人对此有了共情吧?
我自己也是个打工人.
有摸鱼的时候,
也有工作努力的时候,
升职之后也想着有更大的作为.
接着再努力工作的时候,发现光努力没用,
别人会因为你努力而妨碍了他.
甚至严重到老板也觉得你多事了
那这公司就这样了.
那放到游戏公司, 玩家能体验到什么内容?
对于这件事,其实就是每个人站在不同的角度去看待这个事罢了.
首先我是个DNF玩家, 其次才是一个打工人.
其次, 我一个收入几千块的玩家, 没法操心人家月收入3 4万的Neople员工.
所以我只能站在玩家的角度去看待这个事.
超时空之战,希洛克,奥兹玛 做成是什么样子玩过的都懂.
伊西斯勉强交了一份刚及格的答卷.
而伊策划通过压榨,做出了巴卡尔这份让人满意的答卷.
哪怕是他削了我玩的鬼泣CP, 我还是支持他的.
这次罢工无非就是分配不匀的问题,
只能说这场罢工,时间发生得不对.
如果你营收上来的,伊还没走, 谈判涨薪罢工,那公司很容易就妥协.
而实际上是伊走了,员工都松了一口气,不用加班了.
等营收不行了,伊要回来了,那罢工,公司很难去妥协.
为什么会这样,人性就是如此,只有危机感真正来临的时候才会去抵抗.
源自对伊的到来,加班的恐惧,倒是可以理解.
最终也是一场闹剧.
作为一个热爱DNF的玩家,心里是很矛盾的.
巴不得这游戏死,是因为玩到了烂的内容,被喂屎了.
又希望这游戏能做好,但是它每每总是好一段时间,又烂了.
一个游戏烂, 个个都把火力输出给策划.
员工就没一点关系么? 公司环境没有一点问题?
能躺着赚钱,谁想站着赚钱,大家都是站在自己的利益罢了.
伊丢烂摊子跑了,也只能说明伊够聪明.
作为玩家只关心游戏做不做的好就行了,做不好就赶紧死了吧,别折磨玩家.
以上感谢观看. |
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