开始反噬了，我领导开始要求尽量不招女员工了

苹果用户102181

我不是资本家，所以1和2没什么问题，而且在体制内12是再正常不过的事情了，有点事就请假，工资照发不误，婚孕更是鼓励。3不管在哪都问题很大。
不过确实，现有制度下前2点也会影响女性职场竞争力

Zc。

无想的一刀 发表于 2023-07-12 13:38:30
正经女性？
就跟要彩礼这个事一样，有便宜谁不会去占？
不会以为大家都是纯洁的小白兔吧？ ...

不能一杆子打死所有人

进击の校长

无想的一刀 发表于 2023-7-12 13:38
正经女性？
就跟要彩礼这个事一样，有便宜谁不会去占？
不会以为大家都是纯洁的小白兔吧？ ...

纯洁的多得是。。我老婆就是一个 。。彩礼过去全带回来了。。而且最后都给了我我家钱都是在我身上。。 我两现在都是无条件信任

玫瑰冰山

放心，以后就强制配额制，F律规定100个员工必须有30个女性

我一个普通人都有办法，上面那些不会比猪蠢吧

奎爷临死前

聂枞 发表于 2023-7-12 08:22
到底是谁在物化女性！

送分题

奎爷临死前

莫里亚蒂、 发表于 2023-7-12 09:24
就问问现在职场女性比男性最大的优势是啥？

你就说车模要男的还是女的吧

聆听你的祈求

莫里亚蒂、 发表于 2023-07-12 09:24:20
就问问现在职场女性比男性最大的优势是啥？

优势是各种政策呢，比如产假什么的，还有女性天生弱势可以选择小作文等让老板社死。嗯这就是女性的优势，当然因为这些优势导致她们有些很难进入职场。

聆听你的祈求

玫瑰冰山 发表于 2023-07-13 07:38:25
放心，以后就强制配额制，F律规定100个员工必须有30个女性

我一个普通人都有办法，上面那些不会比猪蠢吧[e ...

你想的方法日本早就试过了，然后企业会多招清洁工，嗯毕竟清洁工便宜。

宇哲

进击の校长 发表于 2023-7-12 08:23
这就是一粒老鼠屎坏了一锅汤。。连着正经向上的女性 也被排除了。领导也是规避风险 没啥大毛病 ...

这个IP说这话。。。有点emmm